Oberbank ako zamestnávateľ

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Iniciatívna žiadosť o miesto

Juirist:in für den Bereich Bekämpfung Terrorismusfinanzierung & Geldwäsche (w/m/d)

Linz

Náš spoločný cieľ:

Zur Erweiterung des bestehenden Teams suchen wir Sie für den Fachbereich Geldwäsche-Compliance! Gemeinsam mit Ihren Kolleg:innen unterstützen und entwickeln Sie innerhalb des Oberbank-Konzerns das Präventions-Management im Bereich Geldwäsche und Terrorismusfinanzierung weiter.

Vaše najdôležitejšie úlohy:

  • Analyse von und Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen
  • Prüfung von Geschäftsbeziehungen nach geldwäschepräventiven Gesichtspunkten und Beratung des Vertriebs
  • Selbstständige Fallbearbeitung und (rechtliche) Recherche
  • Erstellung von Geldwäsche-Verdachtsmeldungen
  • Fremdbankanfragen und Partnerbankprüfung
  • Erstellung von Managementinformationen (Vorstand, Aufsichtsrat), Schulungsmaterialien und Compliance-Unterlagen
  • Durchführung von Mitarbeiterschulungen und Kontakt mit Behörden
  • Weiterentwicklung und Durchführung von Risikoanalysen und Kontrollplänen
  • Projektmitarbeit, Weiterentwicklung von Strategien und Prozessen sowie Digitalisierung

Váš profil:

  • Abgeschlossenes Studium, Rechtswissenschaften oder Wirtschaftsrecht
  • Erfahrung im Bankgeschäft, idealerweise Kenntnisse und hohes Interesse im Zusammenhang mit den Bestimmungen der Prävention von Geldwäsche und Terrorismusfinanzierung
  • Detektivisches Gespür mit analytischer und sorgfältiger Arbeitsweise
  • Mut und Belastbarkeit, ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Sehr gute MS Office-Kenntnisse und gute Englischkenntnisse

Naša ponuka:

Wir bieten ein spannendes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit Perspektive, beste Ausstattung und Flexibilität. Weiterbildung und Entwicklung, die wir proaktiv fördern, sind für uns besonders wichtig. Das monatliche Bruttogehalt für diese Position beträgt bei abgeschlossenem Magister-/Masterstudium mindestens EUR 3.724,82. Die tatsächliche Bezahlung hängt natürlich von Ihrer Ausbildung und Berufserfahrung ab. Attraktive Sozialleistungen wie flexible Arbeitszeit, Mitarbeiterbeteiligung, Homeoffice-Möglichkeit, Fahrtkostenzuschuss für öffentliche Verkehrsmittel, Gesundheitsförderung sowie unser Top-Mitarbeiterrestaurant runden unser Angebot ab.

Typ úväzku:

Plný úväzok

Dátum nástupu:

ab sofort

Kontakt a ďalšie informácie:

Mag. Sarah Lißl-Paminger
+43 732 7802-37232

Online žiadosť