Oberbank ako zamestnávateľ

Data Governance Manager:in (w/m/d)

Náš spoločný cieľ:

Gestalten Sie die Data Governance und das fachliche Datenmodell der Oberbank aktiv mit. Ergreifen Sie diese spannende Herausforderung und werden Sie Teil unseres jungen und dynamischen Teams!

Vaše najdôležitejšie úlohy:

• Sie arbeiten beim Aufbau des fachlichen Datenmodells mit und führen sowohl Datenanalysen als auch Abstimmungen mit Fachabteilungen und unserer IT-Tochtergesellschaft durch
• Sie agieren als Schnittstelle zwischen Fachexpert:innen und unserer IT-Tochtergesellschaft und erarbeiten sich in ihrer Rolle ein fachliches Grundverständnis für die zugrundeliegenden Datenbestände
• Sie unterstützen auf Basis der Data Excellence Strategie bei der Konzeption und Implementierung von Maßnahmen
• Sie begleiten Projekte im Bereich Data Governance und tragen aktiv zu deren Erfolg bei
• Sie organisieren interne Schulungen (inkl. Schulungskonzepte) und Workshops mit anderen Projektteams

Váš profil:

• Sie verfügen über eine ausgeprägte Zahlen- und IT-Affinität und haben ein Gespür bzw. Verständnis für Daten
• Sie haben idealerweise ein Studium im Bereich Wirtschaft bzw. Wirtschaftsinformatik abgeschlossen
• Sie konnten bereits erste Erfahrung im Projektmanagement und/oder im Bereich Datenmanagement sammeln
• Sie bringen gute IT-Kenntnisse aus Anwendersicht mit (zB MS Office, SQL, Jira)
• Sie haben eine strukturierte, effiziente, lösungsorientierte und selbständige Arbeitsweise
• Sie sind kommunikativ, haben eine rasche Auffassungsgabe und arbeiten gerne im Team

Naša ponuka:

Auf Sie wartet eine spannende, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Einblick in unterschiedlichste Bereiche des Bankwesens. Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für das beschriebene Aufgabengebiet und Profil (abgeschlossenes Studium auf Magister-/Masterniveau) beträgt mindestens EUR 3.724,82 brutto/Monat. Allerdings ist das nur der Anfang. Ihr Gehalt ist bei uns abhängig von Ihrer Erfahrung und Ihrer Ausbildung. Eine umfassende Einschulung und ein auf Sie abgestimmter Ausbildungsplan für Ihre neue Funktion sind selbstverständlich. Attraktive Sozialleistungen, unsere Aktienbeteiligung, Fahrtkostenzuschuss für öffentliche Verkehrsmittel, Möglichkeit auf Homeoffice, Gesundheitsförderung sowie unser Top-Mitarbeiterrestaurant runden unser Angebot ab. Gerne besprechen wir alles Weitere in einem persönlichen Gespräch. Auch Sie sind anders, weil…? Dann reden wir darüber - wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bei uns.

Typ úväzku:

Plný úväzok

Dátum nástupu:

ab sofort